说的冠冕堂皇什么意思（冠冕堂皇一般是形容什 _民营

职场老油条提醒：领导者最冠冕堂皇的十个谎言，谁信谁真傻，对比一下，你信了几个？
[1]在我们公司，员工第一，别人第二——很多公司老板当众这样宣传自己，但是看到他们剥削员工，冷落客户，你应该知道他们每次都这么说漏掉一个字：”我们是一家不负责任的公司。”
【2】放心，做完以后我不会亏待你的——你第一次听到会不会被感动？但随着时间的推移，或者直到年底，真相是：“别担心，我想我会亏待你的。”民营企业消耗脑力，频繁换工作，占比很大。

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[3]我们公司是最诚实的，也是最诚实的——这句话听起来很可怕，因为中国公司的诚信问题已经到了非常严重的程度，但是很多公司老板却坚持这么高——冠冕堂皇的论据。
[4]你先出个方案，我们看完再做决定——很多老板都会笑着说。这是许多私人公司欺骗计划的有效方法。当然，我们也可以说，民营企业廉价借用外部大脑是“绝招” 。其实这句话80%以上的潜台词是：“我们先骗一个计划吧。

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【说的冠冕堂皇什么意思（冠冕堂皇一般是形容什】

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【5】大家都在努力——很多老板说这句话的时候，心里想的就是：“努力就是努力” 。所以说这话之后，很多人还是会退出的，因为经过努力， “没了” 。如果你得不到他们应得的报酬，你自然要另谋高就了。
[6] 现在，我们的努力主要是回馈社会——很多公司都喜欢在公开场合热情地说出这句话。但是，让我们看看中国企业有多少人在逃税，有多少人热心公益，有多少人在灾难发生时为社会捐款？ &;…

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[7]我们一直很重视质量——我们都说“百年大计，质量第一” ，但很多企业口中都注重产品质量。至于实际的生产管理过程，就很难说了。事情进展顺利。
【8】员工福利很好——很多公司老板在面试的时候都会说他们公司的员工福利有多好，以示好意。但走进他公司的“深院” ，看看那些员工的生活状况，听他们不断的抱怨，就能一窥究竟。

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[9]下一步，要努力建立健全的管理制度——很多中小企业管理混乱，要建立健全的现代公司管理制度。这些公司老板想用“决心”来稳定“军心” ，所以往往不得不这样“许诺” 。当然，这样做的效果只能是止疮止痒。
[10] 不用担心，按照这个方法，有什么问题我负责——有些领导在指导下属做事时，总是满怀信心地对对手说：“不用担心，就按照这个方法，有问题我负责。”但是一旦出了问题，小X肯定会成为“替罪羊” 。

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