北京大学第三医院骨科北京大学第三医院北医三院最强势科室 _第三

3月30日，2019年度三级公立医院绩效考核工作视频会议在京举行。国家卫生健康委医政医管局解读了2019年度全国三级公立医院绩效考核国家监测分析有关情况。北医三院评价等级为A++，在全国参评的2413家公立医院中，排名第五。

三级公立医院绩效考核被业内人士称为“国考”，是检验和评价公立医院改革发展成效的重要标志。三级公立医院绩效考核旨在推动三级公立医院在发展方式上由规模扩张型转向质量效益型，在管理模式上由粗放的行政化管理转向全方位的绩效管理，促使公立医院进一步落实功能定位，提高医疗服务质量和效率，推进分级诊疗制度建设，为人民群众提供高质量的医疗服务。

三级公立医院绩效考核指标体系由医疗质量、运营效率、持续发展、满意度评价4个维度的一级指标，14个二级指标、55个三级指标构成，其中26个指标为国家监测指标。考评共分A、B、C三级9等，最高等级A++ 。

此次全国共有12家医院获评A++ 。

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近年来，北医三院坚持以患者需求为导向，致力疑难疾病诊疗创新，推动科技创新成果转化，以学科群带动学科发展，落实完善现代医院管理制度，紧扣高质量发展主题，深化改革创新，着力改善患者安全和就医体验。

医院完善质量管理体系，加强医疗核心制度的落实。大力推进临床路径的改革；依托DRGs付费改革，持续调整绩效考核指标；科学缩短平均住院日，大力推广日间手术。医院推行以人为本的一体化服务模式，资源协同，建立了13个多学科合作中心和34个专病MDT诊疗团队。并通过信息化手段规范护理计划的有效落实。

围绕“高格局、高质量、高效能”思想，不断开拓学科发展新路径，坚定走“科研-临床-转化”研究型医院发展之路，通过空间调整、平台搭建、政策激励等方式赋予医院发展新动能。

为患者提供门诊全流程线上服务，开展一站式住院服务。在公平和效率方面下功夫，努力提升职工满意度。通过信息化和资源管理提高运营效率和效益，以智慧管理加强医院精细化管理能力。

北医三院将深入分析国家公立医院绩效考核结果，以患者健康需求为出发点，增强优势，补齐短板，加强医院科学管理，不断提升治理能力和治理水平，努力打造综合实力国际一流、国内顶尖的现代化三甲医院。
【北京大学第三医院骨科北京大学第三医院北医三院最强势科室】文 | 宣传中心郭婧博

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