图书信息 二 劳动法


图书信息 二 劳动法

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劳动法(图书信息(二))【图书信息 二 劳动法】《劳动法》在2006年01月01日中国人民大学出版社出版的图书 。作者是关怀 。本书阐述了劳动法的概念、劳动法的历史发展、劳动法律关係以及工会法与工会在调整劳动关係中的职权 。
基本介绍书名:《劳动法》
作者:关怀
ISBN:7-3000-7101
定价:29.80元
出版社::中国人民大学出版社
出版时间:2006-01-01(第1版)
开本:16开
图书编号:1384321
内容简介本书共分为三编 , 即总论 , 劳动制度和劳动标準 , 劳动监督检查和劳动制度和劳动标準一编则主要阐述劳动就业制度、劳动契约、集体契约、工时、工资、劳动安全与卫生、对女职工与未成年工的特殊保护、职业培训和社会保障与福利等问题 , 第三编专门阐述劳动监督检查制度、劳动争议处理制度与违反劳动法的法律责任 。目录第一编 总 论第1章 劳动法概述第一节 劳动法的概念第二节 劳动法的调整对象第三节 劳动法的渊源第四节 劳动法在法律体系中的地位及与邻近法律部门的区分第五节 劳动法的基本原则第六节 劳动法的内容第七节 劳动法的作用第八节 《中华人民共和国劳动法》与劳动法的关係第九节 《劳动法》的实施範围第2章 劳动法的产生与发展第一节 古代调整劳动关係的法律与现代劳动法的产生第二节 19世纪劳动法的发展第三节 20世纪前半期的劳动法第四节 20世纪后半期的劳动法第3章 国际劳动立法概述第一节 国际劳动立法的产生和发展第二节 国际劳工组织第三节 国际劳动立法的形式和内容第四节 国际劳动立法与我国的关係第4章 我国劳动法简史第一节 20世纪初期我国的劳动立法运动和劳动法的产生第二节 南京国民政府的劳动立法第三节 革命根据地和解放区的劳动立法第四节 新中国成立后至党的十一届三中全会以前的劳动立法第五节 党的十一届三中全会以后至《中华人民共和国劳动法》颁布以前的劳动立法第六节 《中华人民共和国劳动法》颁布以来的劳动立法第5章 劳动法律关係第一节 劳动法律关係概述第二节 劳动法律事实第三节 劳动法律关係的主体第四节 劳动法律关係的内容第五节 劳动法律关係的客体第6章 工会法与工会在调整劳动关係中的职权第一节 工会法的概念第二节 我国工会法的产生与发展第三节 工会法与劳动法的关係第四节 工会的性质和在国家政治、经济、社会生活中的地位第五节 工会在调整劳动关係中的职权第二编 劳动制度和劳动标準第7章 就业促进第一节 就业促进立法第二节 劳动就业概述第三节 劳动力市场第四节 就业服务体系第8章 劳动契约第一节 劳动契约概述第二节 劳动契约的订立和效力第三节 劳动契约的内容第四节 劳动契约的履行与变更第五节 劳动契约的解除第六节 劳动契约的终止与续订第七节 违反劳动契约的法律责任第9章 集体契约第一节 集体契约概述第二节 我国集体契约制度的产生、发展与作用第三节 集体谈判(或集体协商)概述第四节 集体契约的订立、生效、期限和内容第五节 集体契约的效力第六节 集体契约的变更、解除和终止第七节 集体契约争议的处理第10章 工作时间和休息休假第一节 工作时间概述第二节 工作时间的种类第三节 休息时间第四节 限制加班加点制度第11章 工资第一节 工资立法概述第二节 工资的巨观调控第三节 基本工资制度第四节 最低工资制度第五节 工资形式第六节 特殊情况下的工资第七节 工资的法律保障第12章 劳动安全与卫生第一节 劳动安全卫生法概述第二节 劳动安全技术规程第三节 劳动卫生规程第四节 劳动安全卫生管理制度第13章 女职工和未成年工特殊保护第一节 女职工和未成年工特殊保护概述第二节 女职工特殊保护的内容第三节 未成年工特殊保护的内容第14章 职业培训第一节 职业培训概述第二节 职业培训的分类与形式第三节 职业技能鉴定第15章 社会保险与福利第一节 社会保险的概念第二节 社会保险法的概念与作用第三节 社会保险法的原则第四节 社会保险法律关係第五节 社会保险的种类第六节 社会保险费用的筹集与发放第七节 职工福利第16章 劳动纪律和奖惩制度第一节 劳动纪律概述第二节 用人单位内部规章制度第三节 奖惩制度第三编 劳动监督检查和劳动司法第17章 劳动监督检查第一节 劳动监督检查的概念和意义第二节 劳动监督检查机构和职责第三节 工会组织和人民民众的监督检查第四节 其他行政机关的监督检查第18章 劳动争议处理第一节 劳动争议处理概述第二节 劳动争议的处理机构及基本原则第三节 劳动争议的调解第四节 劳动争议的仲裁第五节 劳动争议的审理第19章 违反劳动法的法律责任第一节 违反劳动法的法律责任概述第二节 违反劳动契约、集体契约的责任及其相关责任第三节 违反劳动基準的法律责任第四节 违反劳动行政管理规範的法律责任参考书目