去了一家不到 20 人的 IT 公司后,真的是大开眼界。。。。

前几天在知乎看到一个挺有意思的话题:不到 20 人的 IT 公司该去吗?
回答区有一位老哥分享了自己在一个20 来人的小公司的奇葩工作经历,分享一下 。
原回答地址:
下面是正文 。
刚到西安有幸加入了一个 20 来人的 it 公司 。
本来是不想去那种小公司的,为什么加入呢?原因大概有二:
第一天
然鹅,当入职第一天开始我就渐渐发现情形怪异 。
第一天来前台报道,发现前台的人屌屌的,没有正式的着装,染着绿色的头发,嚼着口香糖 。我心想,创业公司人性化吧 。
我:“您好,我今天入职 。”
前台:“奥,你叫啥”
我:“我叫 xxx”
前台:“奥,那你先填个表,我叫人事”
坐了 20 分钟,没人理我 。
我:“那个人事怎么还不来”
前台:“应该路上堵车了,要不你在等会”
又过了二十分钟
人事:“你叫 xxx 吧,那个稍等我打印下合同”
我:“奥”
人事:“合同需要你第 xx 页签下字,签完以后这两份我们需要邮寄回总部,所以就签完教给我就好了,我就在隔壁办公室”
我:“好的”
没有入职介绍,没有合同细节说明,没有入职小礼品,就这样签完合同来到了工位 。
部门人事过来招呼
部门人事:“你就是 xx 吧,你的工位在那边,我给你开通一下 oa 系统,然后一会和我去领设备,一会我给你拉我们微信群,待会有个欢迎仪式,新人来要在群里发红包,今后靠老员工多多照顾”
我:“还要发红包?呃”
所谓的欢迎仪式真的好尴尬,就如同电视剧里演的一样,部门人事哐哐敲了几下桌子,大喊这,
部门人事:“大家停一下手上的工作,今天我们有新鲜血液流入我们了,我们的团队又壮大了些”
然后尴尬的一阵介绍,真的好尴尬,感觉大家都像打了鸡血一样的自来熟那么亲热 。
第二天
第二天就开始了正常的工作,领导给我了一个 git 地址,说是我们的项目代码,给我两天时间熟悉一下,然后做一个 ppt 讲一下自己对这些的理解 。
我:“好的,那个,咱们自己测试服务器地址是啥?”
领导:“嗯,我们现在还没有测试服务器,你自己本地搭建一个测试服务器吧”
我:“那能保证我这个和线上环境一样吗?”
领导:“没关系,我们都是这么弄得”
我:“额 。。。行吧”
我第一次见到这样的开发架构和流程,预感到后期会有大问题出现 。
演示完项目理解,接了第一个活,我曾经预感到这套工作架构的问题终究出现了 。
一个项目我们四五个人开发,各自的测试环境不一致,测试环境测试成功后,提交代码 。
致命的一点是:
这样一个团队,竟然没有一个完整的代码上线流程 。代码上线完全靠领导一人手动操作 。
所以,终究,可怕的事情发生了 。
各个开发测试环境无问题,上了线一堆 bug,由于手动上线的原因,经常会漏或者忘记上线 。线上出现 bug 又得马上回滚,测试环境又无法查出问题 。
第一次的项目上线整整从下午五点上线到了晚上十点才结束 。
我真的是大开眼界 。
而且由于员工的过分热情奋斗经常,听老员工说公司有个不成文的规定,卡时间节点,定下来今天上线的项目,今天上不了线就不回家 。
第三天
第三天,我给领导建议:“我建议先搭建好一套上线流程工具,我们再开发,至少我们有个和线上环境一致的测试服务器啊”
领导:“这个我们一直和总部申请,现在业务也忙,我们自己没时间做这些”