全球化背景下的国际劳工标準分析


全球化背景下的国际劳工标準分析

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全球化背景下的国际劳工标準分析【全球化背景下的国际劳工标準分析】《全球化背景下的国际劳工标準分析》是由中国社会科学出版社在2007年5月出版的图书,作者: 杜晓郁 。
基本介绍书名:全球化背景下的国际劳工标準分析
作者:杜晓郁
ISBN:9787500461258
页数:210
定价:20
出版社:中国社会科学出版社
出版时间:2007年5月
重量:240g
产品尺寸:21x14.5x0.8cm
内容简介《全球化背景下的国际劳工标準分析》对国际劳工标準做了全面、客观、多维的介绍,分析了已开发国家在“公平竞争”、“人道主义”等藉口下行贸易保护主义之实,提出了我国在国际贸易中如何应对这种新贸易保护主义挑战的对策 。将国际劳工标準与国陆贸易挂鈎,是已开发国家继环境标準、技术标準之后对开发中国家产品的出口设定的又一非关税壁垒 。作者在充分肯定国际劳工标準在保护劳工合法权益方面的积极意义的同时,又深刻指出,已开发国家在阶段不顾开发中国家的经济发展实际,通过贸易限制的手段来强制推行统一的国际劳工标準,是将劳工标準赋予非关税壁垒的含义,因而也是贸易保护主义的变种 。在此基础上,作者结合我国的实际提出了如下主要观点:第一,我国劳工标準低是不争的事实 。法律层面的立法、执法环节的差距使我国劳工的核心权利没有得到应有的保护 。我国对外贸易发展过快、出口结构不合理以及出口市场过于集中,很容易招致已开发国家以劳工标準为表现形式的非关税壁垒 。第二,我国应当正确认识国际劳工标準及其相关问题 。既要看到国际政治、经济中的不利因素,又要坚定对外开放的方针;既要反对单边的国际劳工标準,又要努力切实提高本国劳工的生活水平 。第三,为应对国际劳工标準问题的挑战,我国一方面要与广大开发中国家共同争取建立有利于自己的国际经济秩序;另一方面,要从法律、社会保障、国际贸易等巨观层面以及行业、企业等微观层面採取相应措施,不断完善自我,规避这种新形式的非关税壁垒 。图书目录第一章导论
第一节 问题的提出与选题意义第二节 研究的基本框架第三节 国内外研究现状第四节 本书的主要创新点第二章国际劳工标準概述
第一节 国际劳工标準的起源第二节 国际劳工标準的意义一 维持持久的和平二 促进公平竞争三 推动社会进步第三节 国际劳工标準的主要内容一 基本权利二 其他内容第三章国际劳工标準的本质辨析
第一节 已开发国家与开发中国家就劳工标準产生的分歧一 已开发国家的观点与主张二 开发中国家的态度第二节 国际劳工标準的本质辨析一 保护劳工合法权益的本质分析二 劳工标準与贸易保护问题评析第三节 提高开发中国家劳工标準的路径辨析一 建立多边的劳工标準二 改革壮大国际劳工组织三 在国际劳工组织与WTO之间建立稳固的关係四 资金援助和技术援助是提高劳工标準执行力度的可行措施五 公民责任的作用六 自愿的社会标籤一七 通过开展贸易、投资改善劳工待遇第四章全球化与国际劳工标準分析
第一节 全球化与经济全球化一 全球化的概念与新发展二 经济全球化的表现形式及其新发展第二节 经济全球化背景下的新贸易保护主义一 新贸易保护主义的产生二 新贸易保护主义的特点三 贸易保护的效应分析第三节 全球化与劳工标準的互动关係分析一 全球化构成劳工标準争端的动因二 有关劳工标準的争端成为阻碍全球化进程的因素三 推动全球化进程是解决劳工标準争端的有效路径第五章国际劳工标準与国际贸易的结合