虚假大学为什么有学生,大学学生之间为什么那么虚伪 _生活百科

如何看待大学生做虚假贫困证明骗取资助？

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大学生做虚假贫困证明骗取资助的现象我感觉是很不好的。也是一个很恶劣的现象。真的没必要这样。
一个班级里总有很贫困的学生，他们才是真正需要得到资助的人，而那些假冒贫困的学生占了名额让真正需要资助的人得不到资助。这不是很可悲的现象吗。那些贫困生心里肯定受到了极大的打击。真的是让人寒心，一定程度上可能对贫困生的心理造成了打击。让他们怎么看到生活的希望呀。
还有这些假冒的人功利性太强了，贫困补助都要去抢，真的是太无人性、太无道德水平了。
只能说这些大学生这些年的书白读了，一点社会责任感都没有。只知道索取利益，不管是不是会对他人造成影响。这样的人以后出社会肯定不是什么好人。身边如果有这样的大学生真的要远离他。
还有出现这样的现象，肯定也只能说学校的监管力度不严。对贫困生的审核程序太过于宽泛，才会导致这样的现象发生。所以学校方面一定要加强贫困生的审核程序。
我想这样的现象社会上那些制作假证明的人，应该也有不可推卸的责任，他们也是一群为了利益不顾伦理道德的人，应该受到相关政府部门的严厉打击。只有这样，这些虚假的现象才会得到遏制。
总之出现这样的现象真的应该引起社会各界的强烈关注，并且想出合理的方式加强打击力度。不要让这样的罪恶现象在社会在大学校园里蔓延。
毕业后的大学生在求职过程中声称自己是班干部等学生干部，实际上很大一部分大学生在校期间并没有担任学生干部，提供的是虚假信息。你怎么看？

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在就业形势日趋严重的当今社会，有些大学生为了美化自己的求学经历，提高自己的求职机会，于是在求职过程中提供了一些自己是学生干部等的虚假信息。这种现象之所以出现，原因是多方面的：首先，社会就业大环境形势严峻。高校扩招带来的直接问题就是就业压力大，每年大批毕业生涌入社会，而社会各行业能够提供的岗位又比较有限，所以就业的“供求”关系出现了矛盾。这也导致用人单位提高了录用人员门槛，大学生为了赢得求职机会就出现了美化简历、提供虚假信息的现象。其次，用人单位过于看重简历或者经历。每年有大批的本科生、研究生毕业涌人社会求职。用人单位想录用更优秀的人才，这原本无可厚非。但是，如果过于重视简历内容或者求职者的经历，而不注重求职者内在的技能和业务素质．也有可能招不到合适的人才，还可能引起大学生提供虚假信息的泛滥。最后，也与大学生不注重实践、自身能力不够还心存侥幸有关。班干部或者学生干部的经历，是人际沟通与组织等多种能力的代名词。大学生涯中，其实很多大学生不善于规划自己的学习和生活。有的埋头学习不注重宴践、不关注班级活动，虽然试卷上成绩优异，但是面对用人单位要求的“担任班级或者学校学生干部”的现实，却不得不心存侥幸、弄虚作假，以掩盖自己经历及能力的不足。要想消除上述不良现象，需要社会各界形成合力、多管齐下。具体而言：第一，需要同家和社会大力拓宽就业渠道，给年轻人创业捉供制度和政策上的扶持，以创业带动就业。第二，用人单位应该“不拘一格降人才” 。各事业单位虽然有自己岗位的特殊要求，但要注重大学生自身的素质和能力的考查，而不应该一味看重学生干部的经历。否则，就有可能错失真正有能力的大学生。第三，大学生自身更应该注重集体意识、责任感和能力的培养。班干部、学生干部，不仅仅意味着一种荣誉，更是一种责任。所以，大学生在努力学习书本知识的同时，也应该关心集体，主动承担集体和学校的任务，同时培养自己与人沟通、交往的能力，组织协调能力等。只有这样才能成为一个合格、经得起社会考验的人才。