单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单位承担6%,个人2%;失业保险单位承担2%,个人1%;生育保险1%全由单位承担;工伤保险0.8%也是全由单位承担,职工个人是不需要承担生育和工伤保险的 。
比如你工资是1600的话,公司需要缴纳的费用为:养老保险金:1600*20%=320元;医疗保险金:1600元*6%=96元;失业保险金:1600元*2%=32元;生育保险:1600元*1%=16元;
工伤保险:1600元*0.8%=12.8元 。
【公司交五险最低标准是多少 公司交五险最低交多少】而个人缴纳费用为养老保险金:1600*8%=128元;医疗保险金:1600元*2%=32元;失业保险金:1600元*1%=16元 。因为职工个人不需要承担生育和工伤保险,因此只需要缴纳3险的费用 。
法律依据:
《社会保险法》第十五条
基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成 。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定 。
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