我国紧缺的十二类人才，个个高薪!( 二 ) _十二

10.数字媒体

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网络技术发展的越来越快，数字媒体也是产业未来发展的动力和能量，各行业也在受到数字媒体的冲击。虽然这个行业在国外发展的很不错，但是在国内由于大部分企业缺乏核心竞争力，以及缺少高质量人才，所以行业发展比较缓慢。
11.涉外金融服务

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随着中国走向世界舞台，涉外金融的重要性也逐渐凸显了出来，然而这样的人才却非常少。难怪能位列我国紧缺的十二类人才之一了。
12.体育产业

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现在的生活水平提高了，体育产业也就逐渐发展壮大，逐渐走进人们的生活。而专业的人才却实在不多，所以目前的人才缺口很大。
结语：以上就是小编为您盘点的中国最紧缺的十二类人才了，这些职业虽然个个高薪，但是却都有一定的入行门槛，在从事这个职业之前，最好能够先了解一下这个职业是不是有从业资格证书，这样的话在应聘时会有很大帮助哦。