桂林奥普计算机有限责任公司 _生活百科

桂林奥普计算机有限责任公司【桂林奥普计算机有限责任公司】奥普公司是一家专业从事酒店/医院信息管理软体研发与酒店/医院信息化建设的高新技术企业和软体企业，1993年创办，为国内最早从事该领域的专业公司之一，客户遍布28个省市。1997年被国家旅游总局列为国家推荐的海内外成熟的酒店管理软体系统产品。公司设在国际化大都市上海和国际旅游名城桂林。2002年，公司总经理被评为上海市2002年科技创业领军人物。公司核心力量分为三个部分。
基本介绍公司名称：桂林奥普计算机有限责任公司
总部地点：桂林
成立时间：1993
经营範围：计算机
公司性质：民营
公司简介第一部分核心力量是软体研发人员。这是一支十分稳定的科研队伍，公司将他们中的大部分精英定为奥普的终身员工，公司在他们退休后仍给予年末利润分配。只有这部分人员研发工作专一，才能保证酒店用户能够不断获得软体的升级版本，才能确保酒店的系统常年稳定、不出错，才能永葆奥普软体的先进地位。我国酒店管理软体同质化日趋严重，奥普软体必须拓展酒店信息的管理範围和套用深度，该部正在研发的“酒店电子例会管理系统”、“酒店VIP服务自动识别与提醒管理系统”、“酒店客源稳定管理系统”即将问世；第二部分核心力量是酒店资深管理人员。由于他们的参与，使得酒店的信息化建设从酒店的竞争战略与创新战略等高层管理上获取更大效益；第三部分核心力量是酒店现场实施与维护工程师。这部分人员绝大部分都是计算机工程师，但他们必须熟悉酒店行业，因为他们的任务不仅仅是把酒店的系统安装好，培训好，更重要的作用是帮助酒店用户通过奥普软体创造价值。这是一支常年流动的队伍，他们工作在全国二十八个省市十几个办事处和技术支持中心，随时满足客户任何细微的需求。公司文化奥普公司是奥普人的家。无论是上海奥普还是桂林奥普、无论来自全国哪个省市、无论是学计算机的、还是学酒店管理的、无论是具有多年酒店软体开发经验的、还是具有多年酒店管理服务经验的、大家都在做着同样一件事：就是服务于酒店。大家都在不断地学习，学习做人，学习做事；都在不断地传递各自的知识和经验。公司所有的技术资源，都是通过大家手携手，最后由客户服务工程师，传递到酒店的各个部门、各位员工。所以不管酒店有什幺需求，奥普总是招之即去。大家都在期盼同一个回答：客户满意。奥普人都佩带一个奥普标誌，意味着大家都心怀奥普人共同的目标。奥普公司通过员工价值最大化和部门价值最大化，实现公司价值最大化；奥普员工通过公司价值最大化和部门价值最大化，实现个人价值最大化。这三个价值最大化只能来自客户价值最大化，没有客户长期价值最大化，奥普就不能长期发展。而奥普的目标只有一个，就是长期发展。所以奥普人锲而不捨地工作，就是为了不断提升奥普软体高品质和奥普服务高品质。只有先进的软体和优秀的服务才能真正确保客户投资回报最大化。佩带在奥普人胸前的奥普标誌是永不摘下的，因为奥普的服务是7*24，就像酒店员工一样，顾客的需求是应该随时满足的，奥普IT工程师就是服务于酒店服务员的服务员。奥普工程师希望通过自己的软体和服务，让酒店员工有更多时间专注于宾客的微笑服务。奥普文化是具有酒店管理知识的IT人的文化。奥普文化是酒店资深管理者与计算机软体优秀研发人员共同的文化。奥普文化是奥普与酒店共同发展的文化。