股份分红怎么分配?
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你先与朋友分配,按月股份你得40%,你这边再按各人投资分配股份,你是60%三个朋友分别是20%-10%、10% 。四个人在公司的股份你是40%×60%=24%,其他三人分别是8%、4%和4% 。假设公司可以分红50万元,那你的朋友是50×60%=30万元,你是50×24%=12万元,其他三人分别是50×8%=4万元、2万元和2万元 。
把40%按投资比例再分就好
各个公司的分红是不同的,没有统一规定
送股;送钱都可以
若没有技术投资及权力投资,应该投资比例分红 。
不论是现金分红还是股票分红,都是直接到账,不需要操作 。
按照投资额的比例来分,比较合理
按照你拥有的股份数分红
这很好算哪,按照个人的投资比例就行了 。你总的是得百分之五十的红利,再把你得到的按百分之六十、二十、十、十分就得了 。当然还要考虑扣税之类的和其他的费用等的因素 。
要挣钱了才有分红的,现在股市有挣钱??
【公司股份分红怎么分配,股份分红怎么分配?】按照出资比例分红就没什么问题
股份制公司如何分红,若亏损了又怎么承担?
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1、股份制公司如何分红:有三种分红方式——现金分红、未分配利润分红即送红股、公积金分红即转增股本 。2、若亏损了又怎么承担:一般是将历年来的盈利,即未分配利润填补亏损;如果是新公司,就会在账面上列为亏损,以后赚钱了再填补该亏损;第三,如果公司已经上市,还要承担股价下跌的风险;第四,亏损了当年就不会分红了 。
股份制公司我已销售入股工资和分红怎么分配,销售还提成吗
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1. 没有应该不应该,你可以技术入股,但也不是必须 。此事双方应在成立公司时协商确定;
2. 利润按照各股东股份占有比例分红合理;
3. 协商确定
"他每个月给我工资",说明你们是雇佣关系,你朋友是股东(出资人),你是雇员(总经理),公司发给你工资而不是他 。你的问题在于当初应协商好你技术入股所占有的股份,并在章程中工商登记确认,营业执照有无名字不重要,关键的是各股东的股份确认 。
公司入股分红怎么算?我所占的股份百分比怎么算?
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如果1股是1元的话,你的2万股就是2万 。占总股本5万的40% 。年末分红应除去所有支出,再按比例分配 。
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