文章插图
1、内推是企业一种比较新颖的招聘方式，通过企业内部员工推荐，绕过猎头公司、招聘网站等中间步骤，使应聘者和招聘方零距离对接起来 。优点是让人才高效、自由的流动，让招聘高效、对等、更有情感 。
【内推怎样解释】2、就是在这家公司找个靠谱的人帮你把简历直接投递给HR，只要你简历做得好一般可以进入面试 。直接省略掉校招繁琐的笔试和群面等环节，越级到电面，HR面，部门主管面试等 。由于企业内部员工资源有限，故内推名额还是比较稀缺的 。
文章插图
1、内推是企业一种比较新颖的招聘方式，通过企业内部员工推荐，绕过猎头公司、招聘网站等中间步骤，使应聘者和招聘方零距离对接起来 。优点是让人才高效、自由的流动，让招聘高效、对等、更有情感 。
【内推怎样解释】2、就是在这家公司找个靠谱的人帮你把简历直接投递给HR，只要你简历做得好一般可以进入面试 。直接省略掉校招繁琐的笔试和群面等环节，越级到电面，HR面，部门主管面试等 。由于企业内部员工资源有限，故内推名额还是比较稀缺的 。