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深圳的临聘教师真的很不稳定 , 可能干一个学期就要走人 , 而且现在校招的名额越来越多 , 每年10月、3月前后 , 领导们就要出去校招 , 一旦招到人 , 学校编制名额满了 , 临聘就得走了 , 所以每年7月就是临聘最难受的时候 , 可能面临着解聘 , 有的时候甚至领导明明暑假前未告知会解聘 , 但开学前又突然通知被解聘了 , 而错过了暑假找工作的高峰期 , 开学要找到合适的学校 。
深圳现在临聘的要求也不低 , 有些需要很多年的教学经验及各种奖励 , 有的也会卡学历 , 要求重本甚至是研究生学历 , 有些会在招聘简章里明说 , 有些虽未明说 , 但基本也是不言而喻的事实 。
而深圳临聘的社保、合同不能断 , 因为这些都会影响到考编 , 毕竟深圳的社招 , 不是应届生的话 , 至少要两年及以上的工作经验才能考 , 现在只要两年经验的岗位也越来越少了 , 所以在深圳考编 , 社保不能断 , 一旦每一个学校解聘 , 就要赶紧去找下家 。
【深圳临聘教师工作稳定吗】对于从事教师职业的人来说 , 拥有编制就像有了一个铁饭碗 , 合同制的教师总是让人感觉不是太稳定 。各个地区在招聘合同制教师时 , 在待遇方面会进行说明与在编教师享受相同待遇 。合同制教师常常被称为临时工 , 没有编制的教师平时学校安排的杂活也多 , 工作压力也大 , 教学不好很可能被辞退 。
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