去大公司感觉压力好大,刚毕业是去大公司好还是去小公司呢 _生活百科

我刚进一个公司不久，感觉压力好大，客户老是催着交货，但是下面的人却又做不出来，应该怎么办呢？

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这是你碰到生产力效率等一系列问题
首先要分析你交不了货的原因
一，是原材料采购不足？
这个需要你老板才能解决，或者优化采购组，或者优化生产工艺
二，是生产工人没有积极性？
本来可以做100个的，给你生产80个？甚至50个？
这需要一个好的生产流程+人文关怀+激励政策
提高生产力
三，以上两者都不是的情况下，那么你的生产能力跟不上你们的单子呀！
这是硬伤，需要扩大规模
刚毕业是去大公司好还是去小公司呢

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【去大公司感觉压力好大,刚毕业是去大公司好还是去小公司呢】这要看你的定位了，，，要是大公司，，肯定是门槛很高了，，，这是你面临若大的挑战，，，也面临是很大的压力，给你的是挑战还是压抑，人才多了，不一定有你发光的机会，但你可以去学习，要是小公司，也许你能展放你的光芒，也是你的自信的开始，，，我觉得，宁做鸡头，也不去做凤尾，当然是在大公司做小人物那情况下，要是在大公司做大人物，那这个问题就没说头了，，，，个人看法，，，祝你好运，马上就要过还有十来分钟就是新年了，楼主新年快乐！！！！
应届毕业生去大公司好还是小公司好？

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其次刚刚毕业的大学生如果就去大公司或者是大企业上班的话，会面临很大的压力，而且在职场生涯中也会遇到很多瓶颈，想要有一个惊人的发展是很难的事情，毕竟大公司和大企业里面的精英人士非常多，你一个刚刚毕业的大学生是无法跟他们比较的。其次小公司里面虽然工作可能比较杂乱，但是对于锻炼一个人来说是非常有帮助的，尤其是对锻炼刚刚毕业的大学生，那绝对是有显著的效果。
很多小公司都有不错的发展潜力，如果你从一开始就在这个公司上班工作为这家公司服务，那么今后当这个公司有了发展之后，成了一定规模，你也能是这个公司的元老级别员工，无论是福利待遇还是威望上都上升了很大一个台阶。关键是现在很多大公司大企业在应聘应届大学生的时候会把应聘条件放的比较苛刻，或者是给应届毕业大学生的工资，不能满足大学生对工资的要求。
很多大公司为了自己公司的发展和生存，也不会招很多的应届毕业生，因为这对他们的公司发展来说不利。当然了，不管是大公司还是小公司，他们都有各自的优点和缺陷，我们可以根据自身的实际情况和能力来选择合适的公司，这才是最重要的。
外贸两年半，但觉得业绩要求高，压力好大，想做人事了，没有经验去大公司难，所以年后想找个人事的先干着