一是加强领导,明确任务 。成立了以局长为组长、分管副局长为副组长、相关科室主要负责人为成员的局节能工作领导小组,指导全局节能管理工作;制定节能减排工作规划,把节能减排的指标任务,分解到各科室落实到位;明确财务室专人负责水、电、固定资产等节能降耗统计工作,办公室专人负责车辆耗油统计工作 。
二是加强宣传、提高认识 。以《公共机构节能条例》和《节约能源法》的宣传贯彻为主线,以节电、节水等为重点,在局网站开设节能减排专栏,及时发布相关工作动态、简报、通知等,为宣传推广节能降耗提供平台;组织集中学习节能知识 , 内容包括:节能新产品、新技术和节能小知识,节能减排的重大战略意义,尤其是节能工作目标和任务以及国家有关节能的方针政策、法律法规和标准规范等 。通过学习宣传 , 使广大干部职工了解目前节能形势,掌握节能常识和方法,增强对节能工作的信心和动力,从而形成了浓厚的节能减排氛围 。
【市人社局认真开展节能减排工作 节能减排工作内容】三是强化管理 , 提高节能减排水平 。从节约一滴水、一度电、一张纸的小事做起 。坚持节约用电 , 对办公场所水电设施进行了节能改造,将照明灯全部换成节能灯,安装走廊照明灯声光控开关 , 避免走廊“长明灯”、“白昼灯”情况的出现,做到人走灯灭;坚持节约用水 , 定期对供水管线进行检查维修,消除跑、冒、滴、漏水现象;坚持节约办公用品,充分发挥办公自动化优势,有效利用电子公文传输系统收发和办理文件 , 严格控制纸质文件印刷数量,尽量在电子媒介上修改文稿,减少出清样次数,办公用纸实行双面打?。?草拟文件一律使用单面废弃纸张起草,推行无纸化办公 。
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