三国告诉我们很多哲理：刘备种菜实则韬光养晦( 三 ) _诸葛亮

63. 曹操请徐庶的故事告诉我们：人才的恶性竞争是可以不择手段的，哪怕到了自己公司白拿薪水不干活，也不要将他让对手抢了去搞策划，影响自己的企业前途。
64. 诸葛瑾的经历告诉我们：兄弟之间与其在同一家公司吃同一锅饭，不如各自在一家公司。
65. 王允告诉我们：不管多大型多么有实力的企业，只有存在有私人利益的人员，给予挑拔分化，都是可以把它整垮的。
66. 刘表和刘璋的结局告诉我们：当企业做到小有成就时，忽然有一个自称是亲戚或朋友的要进来合股投资或来打工的，都要戒备以防自己一手创办的公司会转收送人。
67. 袁谭、袁熙、袁尚三兄弟企业的下场告诉我们：家族企业更应该合睦、和气、团结，不该搞分裂、互相攻伐、解体，否则会导制没落、被外来户加以利用、坐收渔利、各个击破。
68. 孙尚香的下场告诉我们：当自己老公跟自己娘家的企业进行恶性竞争冲突时，不管站在哪边都是很为难的事情。
69. 貂婵的经历告诉我们：傍什么样的男人都无所谓，不管老少美丑，最主要的是要有实力。
70. 董卓的经历告诉我们：在分公司做副总，不如在总公司做经理。
71. 马超的经历告诉我们：自己没能力单干时，不如找一个英明的老板跟着他干。
72. 郭嘉的经历告诉我们：红颜薄命不如天妒英才。
73. 华雄含泪告诉我们:千万别把关公错听成公关，混淆视听，犯低级错误，以致低估了对手的实力。
74. 黄盖告诉我们：挨打也是一门学问，关健是在于演技，演的越像得到的报酎越高，同时还有机会升职。
75. 邓艾的经历告诉我们：在工作的过程中要学会反其道而行之，说不定会取得意想不到的辉煌胜利。
76. 钟会的经历告诉我们：对于突然来应聘的人员要做到害人之心不可有防人之心不可无，说不定会受到他的连累。

77. 马岱的经历告诉我们：一旦大难临头时不能舍不得身外之物，要赶快逃命保住性命才是最重要的。
78. 关兴和张苞的经历告诉我们：虎父焉能有犬子，遗传基因不可忽视说不定会青出于蓝而胜于蓝。
79. 小将邓忠的经历告诉我们：企业老总不可低估年轻人的实力，有志不在年高的人并不是少数啊!
80. 邓芝的外交经历告诉我们：善辩的口才、过人的胆量、细心的观察，是人生之路成功的三大定律。
81. 周瑜的下场告诉我们：心胸狭窄没有度量，就会自讨苦吃、成为别人的笑料。
82. 刘备摔孩子的经验告诉过我们：舍不得孩子套不到狼，自己的亲生骨血有时或许会成为收买人心至关重要的砝码。
83. 诸葛祭风的事迹告诉我们：掌握气象学特别重要，特别是作为一名军事家。
84. 曹操献刀的事迹告诉我们：自己某些过激行为如若被人察觉，要懂得随机应变、急中生智方可转危为安。
85. 曹操剑杀吕伯奢的事迹告诉我们：遇到棘手问题时，要下定决心、做到心狠手辣。
86. 曹操斩杀董承等人查办衣带诏的事迹告诉我们：对于阻挡自己前进的人，要做到杀一儆百、顺我者昌逆我者亡。
87. 曹操削发替罪的事迹告诉我们：领导人员要做到，敢于承认错误、自我批评、以身作则。
88. 曹植被取消魏王爵位继承人的教训告诉我们：做人要讲究诚信，否则就会搭进自己的前途。
89. 十八路诸侯讨董大军的解体告诉我们：任何一个团队的每一位成员都要做到精诚团结、不可有二心或私心，如若不然必定会导致四分五裂、分崩离析。
90. 马跃檀溪的事迹告诉我们：养一个忠诚的宠物很有必要，有时会在危难之际给予自己极大的帮助。